РОБОТА БЕЗ ОФОРМЛЕННЯ – ШЛЯХ В НІКУДИ. |
Четвер, 29 березня 2012 14:12 |
Робота без оформлення трудових відносин - це відсутність гарантій на безпечні та здорові умови праці, гарантованого права на відпочинок, відсутність захисту від незаконного звільнення. Розуміти це повинен сьогодні кожен українець. Нажаль, значно високим в нашій країні залишається відсоток виплати заробітної плати в конвертах. Найчастіше нелегально приймають на роботу працівників та сплачують зарплату в конвертах суб’єкти малого бізнесу: підприємці, що здійснюють діяльність у сфері торгівлі, у сфері надання побутових послуг населенню. Трудові відносини підприємці з працівниками не оформлюють та й самі іноді не мають документів для здійснення такої діяльності. За 2011 рік глобинськими податківцями, спільно з іншими контролюючими органами в сфері трудових відносин, проведено 15 рейдів, в ході яких перевірено 72 суб’єктів господарювання, виявлено 25 неоформлених найманих робітника. Після перевірок сплачено до бюджету міста 6,7 тис.грн., 2 громадянина зареєструвались в якості підприємців, оформлено трудові договори з 23 найманими працівниками.
Робота з легалізації виплати заробітних плат і зайнятості населення та щодо погашення заборгованості із заробітної плати триває. Глобинське відділення Кременчуцької ОДПІ
|
Шановні користувачі нашого сайту, переконливо просимо ознайомитись з правилами додавання коментарів.
Мови нашого сайту - українська та російська. Звертайте увагу на правопис. Використання трансліту (написання українських, російських слів символами латиниці) при написанні повідомлень допускається тільки в крайніх випадках. Правка коментарів, які відповідають правилам сайту, не проводиться.
В коментарях категорично заборонено:
1. лайки, нецензурні вирази;
2. порушень законів Конституції України, некоректних висловів щодо державних символів;
3. ознак ксенофобії та релігійної ворожнечі;
4. реклами, спаму, флуду тощо.
5. особиста образа.
6. поширення недостовірної інформації (коментар буде видалений до моменту надання доказів!)
Всі коментарі, що порушують правила, будуть видалені з посиланням на відповідний пункт правил!
Дякуємо за порозуміння.